Notre accompagnement en plusieurs phases
En amont :
Lors d’entretiens individuels avec l’initiateur du projet, nous clarifions les besoins, la demande et notre contrat. Nous définissons ensemble les objectifs, nous éclairons les zones d’ombre, nous établissons les rôles. Nous vous proposons des outils d’animation et des ateliers efficaces pour impliquer tous les participants selon leurs compétences.
Lors de cette phase essentielle, nous structurons l’action et nous construisons la confiance.
Lors du séminaire :
Les coachs Loréa Développement facilitent le déroulement, selon les processus que nous avons définis en amont. Ils veillent au respect du cadre et à l’atteinte des objectifs fixés, régulent les modalités pratiques, du timing au respect des thèmes à traiter. Nos coachs sont garants de la qualité des processus relationnels et de communication qui assureront l’adhésion de chacun et la convivialité.
Ils feront le point avec le leader du projet à chaque demi-journée, selon plusieurs indicateurs spécifiques.
Débriefing :
Nous ferons le point sur les temps forts de votre séminaire, ce qu’il a révélé, et les pistes qui se dégagent pour l’avenir, à court, moyen et long terme.
Nous vous proposerons bien sûr d’évaluer notre prestation.
